银行网申简历筛选规则与标准简历模板
银行网申简历筛选规则与标准简历模板
又快到了银行招聘的季节了,每年都会有数万人报考银行,但是往往仅在网申这一关就有70%左右的人被淘汰掉。因为银行一般都有自己的简历评分规则,基本网申内容里的每一项都或大或小的占着分值,想通过网申,还得要仔细研究一下银行网申各项评分的权重才行,需要深入了解银行方面的规则。
1、毕业院校 全国重点大学10分,211院校7分,211以外的一本5分,二本三本0分(第一等级各个公司设置的学校名单可能略有不同)。
2、专业 对于明确说明的专业最好对口,其他如MT、四大、咨询、投行等基本无专业严格要求。
3、学位 银行很重视学位,这个基本上是敲门砖。一些银行对学位的打分如下:博士5分,硕士4分,学士3分,其他0分。
4、外语能力 硬性指标要求有四六级(若有托福,雅思,GRE等国外考试高分成绩则可加分,一般10分);CET6且口语流利5-7分;CET6给4分;CET4口语流利3分;CET4可口语面试2分;CET4给1分。
5、实习经历 实习公司有名或与职位相关的业内优秀公司会加分,同样岗位名企实习半年以上10分,类似岗位知名企业实习半年以上7分,类似岗位一般企业实习半年以上5分,无实习经验0分。
6、实质工作成绩 需要有实质工作业绩,从中要体现出leadership,team-spirit,communication ability等。
7、奖学金/成绩 奖学金至少有一个作为关键字,一等奖学金+EMC或一等奖学金+省级优秀毕业生7-10分,一等奖学金或省级优秀毕业生5-7分,二等奖学金或校级优秀毕业生3-5分,三等奖学金2分,其它奖学金1分。
8、竞赛奖励 国际竞赛第一名10分,国家一等奖或国际竞赛二等奖8分,国家竞赛二等奖或国际竞赛三等奖6分,国家竞赛三等奖或省级竞赛一等奖4分,省级竞赛二等奖及以下2分。
9、工作经验 相关工作实习累计一年以上5分,相关实习不到一年+社会经验4分,相关实习3个月3分,仅暑期实习2分。
10、国际交流经验 可遇不可求,不作具体探讨。
了解完网申评分权重,就会发现不是各方面特别优秀的人就一定能够通过网申;银行方面一般都会有自己的考量,比如某些职位银行喜欢要男生(不是偏爱男生,只是原部门女生太多,为了平衡男女比例而已),那么女生条件特别好也可能被筛掉,而男生条件一般可能被留下。会有很多其他因素,所以还请同学们在网申的时候尽全力,但同时也保持良好的心态.
所以提醒大家再网申的时候,尽量让自己的简历结构丰富一些,内容信息全面,这样通过的几率就会更高。
参考优秀网申标准简历模板:
个人基本信息
姓名:XXX
性别:女
身份证号:XXXXXXXXXXX
身高(厘米):166
民族:汉族
出生日期:1993-03-11
生源地:江苏省南通市如皋区汾湖镇北厍长寿村(24)金家湾11 号 籍贯:江苏
婚姻状况:未婚
政治面貌:团员入团时间:2006-04-30
联系地址:江苏省徐州市中国矿业大学南湖校区
邮编:221116
计算机能力:
①熟练掌握Word、Excel、PPT 等办公基础软件;
②掌握Spss 程序、Access 数据库应用技术、Ps 技术;
③打字速度较快;
④获得全国计算机二级证书。
教育经历
取得学历:高中
入学时间:2008-09-01
毕业时间:
2011-06-16
学校属地:江苏省南通市
学校:如皋中学所在国家:中国
取得学历:大学本科
所获学位:管理学学士
入学时间:2011-09-01
毕业时间:2015-06-28
学校属地:江苏省徐州市
学校:中国矿业大学所在国家:中国
院系:管理学院
具体专业:会计学
毕业排名:30 专业总人数:183
专业特长:
①有扎实的会计专业知识,熟悉会计操作流程;
②有丰富的税负只是,了解纳税申报基本流程;
③熟悉银行业务,能够进行成本核算及账务处理;
④获得会计从业资格证书。
外语能力
外语类别:英语
证书级别:CET-4 具体成绩:557 获证日
期:2012-06
证书级别:CET-6 具体成绩:528 获证日
期:2013-06
其他说明:
①拥有基本英文翻译能力,能进行基本的沟通交流,基本可以通读英 文文稿;
②有很强的英语理解能力和听写能力,具有一定的英语表达能力; ③拥有基本的英文写作能力;
④获得大学英语四级和六级证书。
家庭成员
称谓:父
姓名:金华
出生年月:1970-12
人员状态:任职中
工作单位:东南电梯股份有限公司
担任职务:项目经理
称谓:母
姓名:周伟
出生年月:1969-08
人员状态:任职中
工作单位:苏州市隆邦纸业有限责任公司
担任职务:财务经理
称谓:叔叔
姓名:沈军
出生年月:1973-08
人员状态:任职中
工作单位:苏州市吴江区品一包装有限公司
担任职务:董事长
自我评价
①具有较强的学习能力,认真刻苦,勤奋务实;
②工作责任心强,具有一定的团队合作你能力、快速执行能力强; ③亲和力强、有耐心、沟通能力较强,能很好地处理突发状况,应变 能力强;
④为人严谨认真,诚实守信,公私分明,具有良好的思想品德和操守; ⑤乐观开朗,善于与人沟通,工作主动积极,服务意识很强。
学生干部任职情况
任职时间:2011-09-01 到2014-12-31
职务级别:宿舍
职务名称:舍长
任职时间:2013-09-10 到2013-11-30
职务级别:管理信息系统课程设计小组
职务名称:小组组长
所学课程及成绩
计算机上机实践:96 财务管理分析:93 货币银行学:90
经济法:90 会计学基础:91 思想道德修养与法律基础:88
税法:87 宏观经济学:87 国际金融:94
实践培训经历
时间:2014-07-10 到2014-07-30
培训名称:会计实训
培训内容:
①阅读徐州金鹰实业有限公司、庞庄煤矿集团上年会计凭证、明细账 及会计报表,掌握庞庄煤矿集团及金鹰实业的组织结构、运作流程及 记账规则;
②分别参加来自金鹰和庞庄煤矿的财务经理关于公司账务的讲座,学 习针对不同行业不同的账务处理过程,了解到了商品流通企业和煤炭 行的账务处理规则及流程;
③根据NFCL 公司所给产品的相关资料编制NFLC 当年的产品成本及下 年的全面经营预算,并编制相关的现金预算表、资本投入报表、预计 利润表、预计资产负债表等相关财务预算报表。学习了成本核算的方 法及基本流程、编制预算的规则方法及相关报表的编制过程。
时间:2011-10-08 到2011-10-30
培训名称:礼仪培训
培训内容:
①接受关于站姿、坐姿、行走及面部表情处理的训练;
②学会如何待人接物、招待来宾;
③学会了如何进行眼神交流、保持微笑,随时保持良好的仪态,在突 发状况下保持优雅的状态进行处理。
工作经历
时间:2014-07-20 到2014-8-20
工作单位:苏州市吴江区品一包装有限责任公司
工作部门:财务部
担任职务:出纳助理
工作经历描述:
①协助填写相关发票、报销单及其他原始凭证;
②撰写相关报告,复印、打印文件;
③备份相关文档,复印、整理会计凭证:
④进行资料编号、整理。
⑤阅读以前年度相关会计凭证、明细账及会计报表,撰写阅读感想。 时间:2012-03-01 到2012-06-30
工作单位:乐途工作室
工作部门:营销部门
担任职务:销售助理
工作经历描述:
①在办公室值班并记录来访客户资料及疑问;
②负责在人人网、微博及其他公共平台上发布相关广告及活动; ③协助设计相关活动海报、口号等:
④协助销售相关产品。
项目经验
时间:2013-4-21 到2013-04-28
项目名称:图书漂流活动
项目描述:
①通过网络宣传、走访宿舍等方式联系各方学生以募集废弃图书或报 刊杂志;
②将所得书籍报刊分类整理后脚给图书管理员放置在中国矿业大学 图书馆四楼报刊阅览室内;
③不仅将学生废弃的书籍报刊循环利用通过图书馆使更多的人得到 阅读更多书籍的机会,更是培养了自身资料分析及整理能力。 时间:2012-07-14 到2012-8-15
项目名称:江城大学生家教
项目描述:
①通过发放传单、走访各住宅小区了解小学生暑期补习的需求并进行 及时宣传;
②组织开办小学生补习班,主要教授小学生数学、英语及写作;
③通过此次经历使自身更具耐心、亲和力,培养自身沟通交流能力及 表达能力。
奖惩情况
时间:2011-12
奖惩级别:院级
奖惩名称:采薇英语文化月三等奖
特长及爱好
①爱好体育活动,经常联系瑜伽、健美操等有氧运动。擅长羽毛球、 乒乓球等球类活动,曾参加学校组织的冬季长跑活动;
②喜欢阅读,擅长诗朗诵、演讲等。
技能及证书
①会计从业资格证书;②全国计算机二级;③大学英语四级、六级; ④C1 驾照
其他说明
贵行一直秉承“德才兼备,以德为本”的人才理念,我相信我所具备 的才能及品德基本符合贵行的标准,我希望我可以加入贵行,为实现 “建设一流现代化商业银行”的愿景添砖加瓦。__
相关文章
- 广东医学院经典个人简历模板-407
- 银行招聘要求
- 时尚个性求职简历模板毕业求职简历模板
- 校园模拟招聘会
- 招聘计划模板
- 公司招聘方案模板
- 制作简历的经验
- 20**年-20**年度人力资源部招聘总结与计划(模板)
- 20**年中国农业银行贵州分行校园招聘考试笔试内容
PERSONAL RESUME 求职意向:财务管培生岗位 兴趣爱好:乒乓球.篮球.游泳.健身.围棋.绘画 自我评价 ⏹ 拥有扎实的专业知识,较强的学习能力及表达沟通能力: ⏹ 能迅速适应各种环境,并融入其中,能在压力环境下完成挑战性工作: ...
我在一家国有商业银行工作,我们行每年都要招聘应届毕业生,2009年由于招人比较多,我被人力资源部借去帮忙.在这个过程中,我了解了银行招人的一些标准和规则,另外自己也总结了一些经验.在这里写出来,给各位正在找工作的应届毕业生的提一些建议. 一 ...
姓名:代用名 求职意向:某某职位 电话:135 8888 6666 邮箱: [email protected] 基本资料 姓名 民族 电话 邮箱 住址 求职意向 代用名 汉 [1**********] [email protected] 广东省广州市海珠区滨 ...
目 录 一.活动背景 ..................................................................................................... 1 二.活动主 ...
1. 招聘原则: 1.因岗配人原则 企业人员的招聘应以工作岗位的空缺和实际工作的需要做为出发点,以岗位对人员的实际要求为标准,选拔录用各类人才.强调因职选能,因能量级,级能匹配.在招聘实践中,人才高消费,相互攀比现象可谓屡见不鲜.当然用人单 ...
*****有限公司招聘方案 一.目的与意义 通过合理和高效的招聘程序,引进一批具有专业知识技能的优秀人才,充实公司各相应岗位的人才队伍,提高公司人员的综合素质,构建企业人才梯队,为今后公司的发展补充新鲜血液.储备人力资源. 二.接收原则 品 ...
简历如同求职的一块敲门砖,重要性不言而喻. 留意过很多人的简历,包括身边的.网上的:夸张地说,有一些简历真的是惨不忍睹.筑好这块砖,要关注行文排版.空间分布.色彩搭配.字体选择,内容细则.包装一份简历,可以隆重华美,比如女同学附上自己的写真 ...
2013-2014年度人力资源部招聘总结与计划 一.招聘的意义 通过定期或不定期地招聘录用组织所需要的各类人才,为组织人力资源系统充实新生力量,实现公司内部人力资源的合理配置,为公司扩大经营规模和优化经营模式提供人力资源的可靠保证,同时弥补 ...
2014年中国农业银行贵州分行校园招聘考试笔试内容 2014年中国农业银行贵州分行校园招聘考试招聘公告.报名注意事项.考试大纲.海量免费备考资料下载: 农业银行考试一般会涉及行测,英语,综合知识(经济学.财会.货币银行学) 以下是2013年 ...