罗阳小学20**年教师职称评审工作总结
罗阳小学2012年教师职称评审
工 作 总 结
根据新教字[2012]33号文，罗阳小学教师职称评审于2012年7月1日开始，7月7日结束，8人参加了中级、高级初选，最终4人符合条件上报，其中1人符合参加了中高申报，3人符合参加中级申报，现就评审工作总结如下：
一、加强领导。教师职称评审是一项政策性很强的工作，涉及面广，影响大，关系到广大教师的切身利益。因此，我们从思想上高度重视，成立了以仲伟贵校长为组长，王绪才副校长为副组长、学校领导班子和各完小校长、教学点负责人、社区教育中心、幼教负责人为组员的评审领导小组。严密组织，精心安排增加工作的透明度，整个工作井然有序。
二、规范评审程序。根据上级文件精神，首先把文件传达到每一个教职工手中，带领老师学习文件精神，解读政策性问题，其次成立了领导小组，第三制定了严格的推荐方案，第四对各种材料严格把关，第五对各种材料进行公示，第六上报材料。
三、严肃工作纪律。职称评审是一项严肃的工作，我们对在工作中违反规定及弄虚作假、营私舞弊的责任人，严格按照有关规定严肃处理。对伪造学历、资历等各种不良行为，一经查出将取消当年及下一年的评审资格。 经过大家的共同努力，本次工作顺利完成。
罗阳镇中心小学
二〇一二年七月七日
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