特殊岗位护士资质准入管理制度

一、依据《护士条例》规定，护理部、政工科负责严把全院护士执业准入关；加强护士执业资质审核，负责全院护士的注册管理工作，包括首次注册、延续注册及变更注册。

二、资质审核：

1、护理专业：有效的中等护校或高等医学院校护理专业毕业证书及护士执业证书。

2、助产专业：有效的中等护校或高等医学院校助产专业毕业证书、护士执业证书、母婴保健技术考核合格证书。

3、上述证书在政工科存档备案。

三、未取得护士执业资格者及未按规定办理变更注册者，不得独立执业，必须在高年资护理人员指导下从事护理工作。

四、已办理好首次注册的新入护理人员和已办妥变更注册的调入护理人员，所在科室应根据其具体情况和实际业务能力进行培训和试用1-3个月，经考试、考核确定能胜任者，科室出具评议意见后，科主任、护士长和当事人签字，报护理部、政工科备案，方可独立从事护理工作；考试考核不合格者，继续加强培训力度或转至其他护理岗位培训试用。

五、特殊岗位的护理人员如：新生儿专业、急诊专业、手术室专业、消毒供应室等，应符合相应岗位的准入条件。

（一）新生儿专业护士准入条件

1、新生儿专业护士长必须具备中级及以上专业技术职务任职资格，且具有2年以上儿科临床护理工作经验，具备一定的管理能力。

2、新生儿专业护士应具备至少2年的儿科护理工作经验，且经考试、考核合格的注册护士，具备独立工作能力。

3、新生儿专业护士必须定期接受新生儿专业相关知识、技能的培训与考核。

4、新生儿专业护士应具有的知识与技能：

（1）掌握护理专业的基本知识、基本理论和基本技能；

（2）熟悉新生儿室环境、布局及基本设备、物品的定位，特别是急救物品的定位和使用；

（3）掌握新生儿常见疾病的护理理论知识和护理技能；

（4）熟练掌握新生儿急救操作技术；

（5）掌握新生儿病室医院感染控制技术。

（二）急诊专业护士准入条件

1、急诊专业护士长必须具备中级及以上专业技术职务任职资格和2年及以上急诊临床护理工作经验，具备一定的管理能力。

2、急诊专业护士应具备至少2年的临床护理工作经验，且经过至少3个月的急诊护理专业理论和技能培训，且经过考试、考核的注册护士。

3、定期接受急救知识、技能的再培训与考核，护理部每年组织相应的培训与考核，原则上间隔不超过2年。

4、急诊专业护士应具备的知识与技能：

（1）急诊专业相应的理论知识及多专科护理知识和实践经验，具有较强的急救思维能力；

（2）掌握急诊专业护理工作内涵及流程，急诊分诊；

（3）掌握常见危重症患者的急救护理；

（4）掌握急诊危重症患者的监护技术及急救护理操作技术；

（5）掌握急诊各种抢救设备、物品及药品的应用和管理；

（6）了解急诊患者心理护理要点及沟通技巧；

（7）熟悉急诊专业的医院感染预防与控制原则。

（三）手术室专业护士准入条件

1、手术室专业护士长必须具备护师以上专业技术职务任职资格和5年及以上手术室工作经验，具备一定的管理能力。

2、手术室专业护士应具备至少2年的临床护理工作经验，且经过至少3个月的手术室专业理论和技能培训，且经考试、考核合格的注册护士，具备独立工作能力。

3、定期接受手术室相关知识、技能的再培训与考核，护理部每年组织相应的培训与考核，

（四）产科助产士准入条件

1、进入产房的助产人员，需在上级助产士的指导下，实施跟班带教。6个月带教期满后，科里组织理论与技能操作考核，考核合格者方可准入为产房助产士，不合格者将继续培训，直至通过阶段考核。

2、产房助产士工作要求：

（1）熟悉产房环境、布局及基本设备、物品的定位，特别是急救物品的定位和使用。

（2）掌握产房各种专科仪器设备的使用、调试和保养。

（3）掌握无菌、消毒和隔离的知识并熟悉操作规程，掌握感染病人的隔离措施及处理。

（4）在上级助产士带教下上台接生超过30例。

（5）熟练掌握产房的各项基本操作(包括铺台接生、穿脱无菌手术衣和手套、洗手方法和产程的观察和处理、新生儿窒息复苏技术等)及各专科护理常规。

（6）掌握各类登记表填写及消毒液的配制；按要求进行护理文书书写。

3、护理部对产房助产士资格准入进行监管和督导，对不按流程准入的人员，取消其产房助产士资格。

（五）消毒供应中心护士准入条件

1、消毒供应中心护士长必须具备护师以上专业技术职务任职资格，2年以上的本专业工作经验，具有一定的管理经验。

2、消毒供应中心护士了解消毒供应中心在院内感染控制上的职能及其重要性。掌握消毒供应相关理论及操作规程，熟练掌握消毒供应中心物品清洗流程，掌握医院感染及职业暴露防护相关知识。

3、熟练判断各类物品的灭菌方法，根据灭菌方法选择适宜的包装材料。掌握消毒供应相关理论及操作规程，熟练掌握各类物品的包装方法

特殊岗位护士资质准入管理制度

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