湖南省贯彻执行[国务院关于职工探亲待遇的规定]实施细则

湖南省人民政府

省政府文件第47号

湖南省贯彻执行《国务院关于职工探亲待遇的规定》实施细则

根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》（国发[1981]36号）文件，结合我省具体情况，制定本实施细则。

第一条 《国务院关于职工探亲待遇的规定》（以下简称《探亲规定》）所称父母，不包括岳父母、公婆，但包括养父母或由于父母双亡，在16岁以前的大部分时间抚养职工长大，而现在与职工保持联系的抚养亲属（以人事档案或劳动保险卡片登记为依据）。职工和亲生父母、养父母或抚养亲属不住在一起的，只能探望一方。

第二条 凡在国家机关、人民团体和全民所有制企、事业单位工作满一年的下列人员，可享受《探亲规定》的待遇：

（一）固定职工；

（二）学徒（不包括工作满一年的固定职工转学技术的）期满转正的；

（三）见习生、实习生、练习生在见习、实习、练习期满定级的；

（四）复员、退伍军人；

（五）从国营农、林场“顶指标”抽调的职工；

（六）1971年底以前参加工作，在国家计划内长期临时工。

第三条 分居在两地工作的双职工，不能在公休假日团聚的，只能由一方享受探亲待遇。

第四条 具备探望配偶条件的职工，因工作需要当年不能探望配偶时，其配偶（指城镇居民、农村社员）可以到职工工作地点探亲，职工所在单位应按规定报销其往返路费，职工本人当年不能再享受探亲待遇。

第五条 职工的父亲或母亲和职工的配偶同居一个县、市的，职工在探望配偶时，可同时探望其父母和母亲，因而不能再享受探望父母的待遇。

第六条 《探亲规定》公布施行后，具备探亲父母条件的已婚职工，每4年给假一次，在这4年内的任何一年，经单位领导批准即可探亲。

第七条 职工配偶是军队干部的，其探亲待遇按以下规定办理。

（一）军队干部一方，如果已经利用休假探亲，职工一方因有特殊情况需要再到部队探亲时，经所在单位领导批准，可给予一次探亲假，假期最多不超过30天。假期内本人的计时标准工资照发，探亲往返路费由本人自负。

（二）军队干部一方因工作需要，当年不能利用年休假到职工一方所在地团聚时，职工一方可按《探亲规定》享受其探亲假和报销往返路费。

（三）在同一年内，如果职工一方已经享受探亲待遇，而军队干部一方又利用年休假探了亲的，职工一方原领

取的往返路费应该退回。

【探亲假】我国劳动法探亲假的最新规定是什么？

文章来源：中顾网 作者：轩轩 点击数：

11891 评论:1条 更新时间：2010-1-9 15:59:49 探亲假，是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地，又不能在公休日团聚

的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起；又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。

【探亲假】我国劳动法探亲假的最新规定是什么？

1、探亲假的概念。探亲假，是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地，又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起；又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。

2、享受探亲假的条件。根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件：

（1）主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。

（2）时间条件。工作满一年。

（3）事由条件。一是与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇；二是与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。需要指出的是，探亲假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后与配偶分居两地的从第二年开始享受探亲假。此外，学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。

3、探亲假的期限。《国务院关于职工探亲待遇的规定》第4条规定探亲假期分为以下几种：

（1）探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。

（2）未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。

（3）已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。

（4）凡实行休假制度的职工（例如学校的教职工），应该在休假期间探亲；如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。

3、探亲假的待遇。

《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定，职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。

第6条规定，职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

需要指出的是，对非国有企事业单位的职工是否有探亲假，国家无规定。因此，这类用人单位可根据本单位的实际情况，决定是否参考国务院有关规定制定本单位有关探亲假的规章制度。