关于办公室主任竞聘上岗的通知
关于下发办公室负责人竞聘上岗的通知
各科室:
由于我院办公室主任即将离院,根据实际工作需要,现向全院公开招聘办公室负责人1名。为使干部竞聘上岗工作公开化、制度化、规范化操作,经2011年9月26日院党政联席会议研究决定,并参照[xx(2006)10号]《xxxxxxxxx中层干部竞聘上岗工作实施方案》精神,作具体规定如下:
一、岗位设置:
办公室负责人1名
二、岗位竞聘原则与基本条件:
参照[xx(2006)10号]《xxxxxxxxx中层干部竞聘上岗工作实施方案》有关精神。
三、岗位条件:
1、中共党员,有较强的组织协调能力和文字表达能力;
2、具有大专及以上学历;
3、在管理岗位上任职2年以上;
4、年龄在40周岁以下。
四、时间节点:
1、书面申请:10月7日11:30之前向院办公室提交个人书面申请。
2、资格审查:10月10日下午院干部聘用工作领导小组对申请者进行资格审查。
3、组织考察:10月14日之前,召开部分医护人员座谈会,发放意见征询表,听取和征求对应聘同志的意见。
4、竞聘答辩:10月21日之前组织应聘人员参加竞聘答辩,应聘者作竞聘报告,并进行现场答辩。
5、任前公示:应聘者经院干部聘用工作领导小组严格考核,提交院党政联席会议讨论确定拟聘人员名单,并在院内公示一周。
6、组织宣布:拟聘人员经公示后无异议者,经院党政联席会议确定最后人选,并张榜公布。
7、聘任及考察期:对入选者由院长聘任,并实行半年考察期,考察期内履行所任职务及岗位职责,享受办公室副主任待遇,考察期满经考核合格的,享受办公室主任待遇,任期到2012年年底,考察期计入任职时间。如在考察期内,经考核不合格的可随时予以解聘。
特此通知
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二○一一年九月二十七日
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